- 认知到位，执行到位——滨州行知中学全体干部参加集团2020年暑期干部培训
- 发布人： 发布日期：2020-08-16
干部队伍建设是271教育发展的关键，干部培训是干部队伍建设的重要内容，为提高每位干部的认知水平和人格品质，进一步成长干部领导力，8月11日上午开始，滨州行知中学组织全体干部参与为期六天的集团暑期干部培训。
8月11日-13日，集团统一组织集中培训。赵丰平总校长强调干部要做到十个认知到位，对271教育认知到位、对271教育团队认知到位、对271教育成绩认知到位、对自己认知到位、对生命的高度和自己的幸福认知到位、对271教育课程认知到位、271教育课堂认知到位、对271教育管理认知到位、对271项目管理认知到位、对自我管理认知到位。全方位立体的认知，激发每位干部对自身和事业的发展的思考，发现自身不足，找到自身发展的生长点。
刘树忠校长的《忠诚、干净、担当》的报告，指导我们做一个忠诚纯粹的271干部，做一个持久苦干的271干部，做一个勇于担当的271干部，去相信271，捍卫271，实践271。
韩守信校长的《改变与发展》报告，提到改变是生存的基本能力，改变的关键是思维方式的转变。让五大转变指导我们每一个人改变，五维一体引领我们每一个人发展。
培训期间，山东省教科院副院长李文军、山东省中小学师训干训中心主任毕诗文、北京师范大学国际与比较教育研究院教授杨明全、华智晟远(北京)投资有限公司创始人石泽杰、清华大学历史系教授李春平、创而新教育科技集团总裁张才生等各领域著名专家依次登台，为全体领导干部讲授课程。
此外，培训活动还包括课题答辩验收，各中心、学科、年级专题会商，每天撰写学习收获、思维导图展示交流、研究成果展示答辩等丰富的形式，确保干部们知行合一，真正将会议精神内化于心，落实到教育实践中。
学校成立干部培训项目评价部，对各小组进行达标验收，评选优秀小组和优秀干部。
8月16日学校所有干部在四楼视频会议室参加集团干部培训结业典礼。刘树忠校长主持会议，华明思主任对培训进行了总结，兄弟学校的四位领导干部谈了对本次培训的感悟，引发了每位干部的思考。赵丰平总校长最后培训引领，提到本次培训时间紧、任务重，但是培训的效果好、实操性强，起到了很好的培训效果。同时对本次培训提出要求，一是突出目标的核心作用，目标最终是为了人的成长，强化对学科本质研究、大单元整体学程的研究、老师学生学习领导力和学生学习效率的研究。二是结构化思维和思维方式五大转变在实践中操作，调动教师内在自我系统，创新达标验收机制，努力做减法进行整合，用老师们喜欢的方式进行达标验收。
学校干部培训表彰大会在四楼视频会议室隆重举行，首先是于宗波副校长对本次活动进行总结，提出要树立目标意识，践行五维一体发展思路和五大转变。随后于宗波副校长宣读《2020年暑假干部培训表彰决定》，对本次培训中的优秀学员进行隆重的表彰。
最后张树成校长做总结，对本次干部培训成果进行了肯定，所有干部发挥了开拓进取、持久苦干精神，扎实学习作风，充分认知内化，领导力和专业水平得到了显著提升。
干部培训大会已经结束，课程研究的大幕又徐徐展开，我们将带着五天的收获成果投入到课程研究之中，提升课程智慧，激发生命成长，为下学期的工作奠定坚实的基础。